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Chargé de recrutement H/F - Benfeld - Socomec

Publiée le: 7/11/2018

Résumé de l'offre

Description de l'offre

Référence de l'annonce : H-SSA-2018-222


QUI SOMMES-NOUS ?

Créé en 1922, Socomec est un groupe industriel indépendant de plus de 3100 personnes réparties à travers le monde dans 27 filiales. Sa vocation : la disponibilité, le contrôle et la sécurité des réseaux électriques basse tension… avec une préoccupation accrue pour la performance énergétique de ses clients. En 2017, Socomec a réalisé un chiffre d’affaires de 504 millions d’euros.


VOS MISSIONS

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous venez renforcer l’équipe Recrutement, où vous serez amené à participer à l'ensemble de nos actions de Recrutement et Marque Employeur.

Votre rôle consiste à soutenir l'équipe recrutement en ayant des actions de sourcing sur les métiers très diversifiés. Vous animez et assurez le suivi des candidats sélectionnés depuis l’identification du profil jusqu’à son intégration. Vous contribuez à certains entretiens pour les postes à pourvoir en France. Ambassadeur du Groupe Socomec, vous participez au développement de la marque employeur au travers des différents évènements recrutement et notamment via les réseaux sociaux : développement de notre réseau, publication de contenus, interaction avec les candidats…
Ces missions ne sont pas limitatives et peuvent être enrichies en fonction de votre profil.

Profil requis

Diplômé d'une formation Bac+5 type Ecole de Commerce ou Master à dominante RH. Vous possédez une expérience confirmée dans le recrutement au cours de laquelle vous avez pu acquérir une connaissance approfondie de la conduite d'entretiens. Parfaitement à l'aise avec l'anglais vous avez un esprit curieux et astucieux qui vous permet de trouver des solutions sur des recherches difficiles. Vous êtes doté d'une réelle sensibilité pour les nouvelles problématiques et outils RH et les questions liées à l'image employeur.

Vous êtes doté d'un très bon relationnel, vous savez nouer des relations de confiance avec vos interlocuteurs et accompagner les candidats dans le processus de recrutement.
Vos capacités d'adaptation vous permettront de vous intégrer rapidement à un environnement dynamique.